Grupo Financiero Inbursa a través de su división Seguros, ofrece al igual que sus pares en el mercado una amplia gama de seguros, buscando cubrir todas las necesidades de los mexicanos en el área de la protección financiera personal y colectiva.

Sus ofertas cubren los ramos de vida, retiro, salud y daños.

Características de Multivida Total Inbursa

• Su forma de pago puede ser anual, semestral, trimestral y mensual.
• Los plazos del plan son variables de acuerdo al tipo que se escoja, ya sea temporal, vida entera o dotal.
• Ofrece el derecho a valores garantizados después de haber cubierto los 3 primeros años de primas.
• La posibilidad de contratar varios planes en una misma póliza para una protección más completa.
• Se puede contratar en pesos y dólares, garantizando la conservación del poder adquisitivo del dinero.
• Si se realiza el pago de prima con cargo a cuenta o tarjeta de crédito Inbursa no hay recargo por pago fraccionado.
• Adelanto de suma asegurada por detección de enfermedad terminal.
• Descuentos por no ser fumador y al sexo femenino.
• Suma asegurada por fallecimiento o supervivencia.
• Posibilidad de contratar beneficios adicionales como invalidez total y permanente, accidentes, enfermedades graves y gastos funerarios familiar.
• Primas mínimas de contratación muy accesibles ya que se puede aportar desde 2,000 pesos anuales o 400 pesos mensuales.
• Primas mínimas de contratación en dólares que pueden ser desde 167 dólares anuales o 35 dólares mensuales.

Recuerda consultar las condiciones generales de cada producto de tu interés para conocer a fondo su funcionamiento, y de esta manera puedas tener los elementos necesarios para tomar la mejor de las decisiones con respecto a tu protección y la de tu familia.

Ante cualquier duda o cuestionamiento consulta a tu asesor patrimonial, ya que el podrá ayudarte a comprender completamente los alcances y limitaciones de cada producto.

Seguro de Gastos Médicos Mayores Inbursa

Características del SGMM Inbursa

• Una forma de pago mensual, trimestral, semestral o anual.
• Edad de contratación de 0 a 64 años.
• Posibilidad de renovación vitalicia
• Hombres de 50 años y mujeres de 55 años en adelante, en pólizas iniciales solo podrán asegurarse en compañía de un dependiente económico menor a dichas edades.

Beneficios del SGMM Inbursa

• Descuento por póliza inicial y por cargo a cuentas bancarias Inbursa.
• Amplia red de servicios, red de Médicos, Hospitales en convenio y atención de calidad.
• Costos accesibles.
• Reinstalación automática de la suma asegurada para nuevos padecimientos.
• Suma asegurada por gastos médicos desde $200,000 hasta $100,000,000.
• Deducible por enfermedad desde $13,500 hasta $100,000.
• Coaseguro por enfermedad con un mínimo de 10% y hasta un 50%
• Pago de siniestros a través de pago directo o reembolso.
• Atención y orientación las 24 horas y los 365 días del año, en nuestro módulo de atención a clientes.
• Al atenderse en el sistema de pago directo evitaras hacer un desembolso que pueda afectar a tu economía, obteniendo además el beneficio de reducir el deducible.

La cobertura básica de su plan de gastos médicos mayores incluye:

Gastos Médicos Cubiertos:

• Gastos hospitalarios
• Terapia intensiva

Honorarios Médicos:

• Anestesiólogos y ayudantes
• Consultas médicas pre y postoperatorias
• Procedimientos quirúrgicos

Gastos dentro o fuera del hospital:

• Estudios de laboratorio y gabinete
• Medicamentos
• Honorarios de enfermeras a domicilio
• Tratamientos de radioterapia, fisioterapia o inhaloterapia
• Aparatos ortopédicos y prótesis
• Ambulancia terrestre

Coberturas Adicionales SGMM Inbursa

De igual manera se pueden contratar coberturas adicionales, las cuales es oportuno decir, que cuentan con ciertas restricciones de acuerdo a la zona de contratación del plan. Las coberturas adicionales son:

• Emergencia Internacional
• Cobertura Internacional
• Gastos Funerarios
• Enfermedades Graves
• Muerte Accidental
• Pérdida de Miembros
• Previsión Familiar
• Maternidad
• Ambulancia Aérea
• Exención de deducible por accidente*
• Disminución de coaseguro en pago directo
• Atención por Accidente en Hospitales Restringidos
• Paquete Plus
• Enfermedades Catastróficas en el Extranjero
• Gama Hospitalaria Intermedia

Hospitales en convenio para SGMM Inbursa

Seguros Inbursa a través de sus Seguros de Gastos Médicos Mayores pone a su disposición los siguientes hospitales en convenio:

• Plan sin Restricción
  Atención en cualquiera de los hospitales a nivel nacional.
• Plan con Restricción
  No incluye atención hospitalaria en los siguientes hospitales:
  • Ciudad de México: Ángeles Pedregal, Ángeles Mocel, Clínica Londres, Medica Sur, ABC Observatorio, ABC Santa Fe, Hospital Español, Hospital Sedna y Hospital Bite Médica, en este último únicamente se cubre la atención en el plan Sin Restricción de Hospitales cuando la reclamación se realiza vía reembolso
  • Estado de México: Ángeles Interlomas y Corporativo Ciudad Satélite
  • Chihuahua: Ángeles Ciudad Juárez
  • Colima: Centro Médico Puerta de Hierro
  • Culiacán: Ángeles de Culiacán
  • Jalisco: Hospital Onkos, Hospital San Javier (Sucursal Guadalajara), Hospital Real San José y Hospital Joya Marina
  • León: Ángeles León
  • Monterrey: Centro Médico Zambrano Hellion, Christus Muguerza de Alta Especialidad, Hospital San José de Monterrey, Hospital Ángeles (antes Cima Santa Engracia), Centro Médico Ossis, Hospitaria y Hospital Swiss
  • Nayarit: Puerta de Hierro de Tepic y Hospital Joya Marina
  • Puebla: Ángeles de Puebla
  • San Luis Potosí: Ángeles de San Luis Potosí (antes Centro Médico del Potosí)
  • Sonora: ADN Oncología, Hospital Cima Hermosillo
  • Torreón: Ángeles de Torreón
  • Tijuana: Ángeles de Tijuana
  • Villahermosa: Ángeles de Villahermosa

Los requisitos para contratación solamente son:

Requisitos de Contratación SGMM Inbursa

• Identificación oficial vigente.
• Comprobante de domicilio con antigüedad menor a 3 meses.
• Solicitud requisitada de póliza de seguro de gastos médicos.

Seguro de Ahorro para el Retiro Inbursa

Inbursa Seguros define su Seguro de Ahorro para el retiro como un plan que te permitirá construir un patrimonio para el futuro sin descuidar el presente.

Esta oferta comercial denominada “Retiro Activo” cuenta con un seguro de vida integrado el cual protege a tu familia en caso de que tu faltes.

Características de Retiro Activo Inbursa

• Un plazo mínimo de contratación de 5 años.
• Valores garantizados después de los primeros 3 años de vigencia del plan.
• Forma de pago flexible que puede ser mensual, trimestral, semestral y anual.

Beneficios de Retiro Activo Inbursa

• Ahorro garantizado al final del plazo
• Aplica descuentos por condición de No Fumador y Sexo Femenino
• Sumas aseguradas en Moneda Nacional ajustable a la inflación o en Dólares, por lo que en ambas opciones se mantiene el valor adquisitivo del ahorro
• Si la prima se domicilia a una Cuenta o Tarjeta de Crédito de Banco Inbursa no se cobra recargo por pago fraccionado
• Segunda opinión médica
• Adelanto de la suma asegurada por enfermedad en fase terminal
• Pago inmediato para gastos finales
• Opción a contratar como Plan Personal de Retiro (PPR), con beneficios fiscales

El plan de ahorro para el Retiro de Inbursa seguros cuenta con una cobertura por fallecimiento y además brinda la posibilidad de contratar coberturas adicionales.

Coberturas Adicionales Retiro Activo Inbursa

• Cobertura por invalidez total y permanente
• Cobertura por muerte accidental
• Por enfermedades graves detectadas
• Renta mensual vitalicia
• Seguro de vida mancomunado

Además de lo anterior ofrece la posibilidad de contratar por primas anuales o mensuales accesibles a todo bolsillo.

Los montos de dichas primas van desde los $2,000.00 anuales, y si pagas la prima de manera mensual, esta puede ser de $400.00

Recuerda consultar las condiciones generales del producto para aclarar todas tus dudas y preguntas.

Seguro Educativo Educa de Inbursa

Educa Inbursa como seguro orientado al ahorro para la educación te ofrece la tranquilidad de que tus hijos estarán protegidos aun cuando faltes ya que viene acompañado de un seguro de vida que hace posible tu seguridad.

Puedes elegir el plazo de duración del Seguro de acuerdo a la edad alcanzada del menor beneficiario, esta puede ser a los 15, 18 o 22 años

Características de Educa Inbursa

• Edad de contratación de 18 a 55 años
• Puedes contratar en pesos o dólares
• La prima mínima en pesos es de $2,000.00 al año o $300.00 mensuales
• La prima mínima en dólares es de 100 USD anuales o 15 USD mensuales
• El plazo mínimo de contratación es de 5 años.
• Ahorro garantizado al final del plazo
• En caso de fallecimiento del Asegurado Titular durante el plazo de seguro, el beneficiario recibirá la suma asegurada de fallecimiento, además sin más pago de primas, al final del plazo se pagará el ahorro contratado
• La suma asegurada para fallecimiento puede ser hasta 10 veces el ahorro contratado
• En caso de ocurrir la invalidez total y permanente del Asegurado Titular, se dejan de pagar las primas restantes y al final del plazo se garantiza el pago del ahorro contratado
• Puedes elegir pagos limitados de 5 ó 10 años
• Opción de contratar coberturas adicionales
• La suma asegurada del ahorro no está limitada para el pago de la educación, también se puede ocupar para otros proyectos
• Descuentos por condición de no fumador y sexo femenino
• Lo puedes contratar a partir del 6º mes de embarazo
• Si la prima se domicilia a una cuenta o tarjeta de crédito de Banco Inbursa no se cobra recargo por pago fraccionado
• Coberturas sin costo tales como: segunda opinión medica, adelanto de suma asegurada por enfermedad en fase terminal y pago inmediato de gastos finales.

Coberturas básicas de Educa Inbursa

• Ahorro. El cual se liquidara al finalizar el plazo de contratación.
• Fallecimiento. Suma asegurada en caso de muerte.
• Exención de pago de primas en caso de fallecimiento o invalidez.

Coberturas Adicionales de Educa Inbursa

• Pago de una suma asegurada en caso de invalidez total y permanente
• Pago de suma asegurada en caso de invalidez de la vida diaria
• Enfermedades graves familiar
• Renta mensual en caso de fallecimiento
• Beneficio de extensión de cobertura
• Cobertura de fallecimiento para su cónyuge
• Gastos funerarios para el menor